市國資委關(guān)于開展國資監(jiān)管制度執(zhí)行情況排查工作的通知 |
揚國資委〔2020〕26號 |
各市屬國有企業(yè)黨委(黨總支)、委機關(guān)各處室: 為進一步提升國資監(jiān)管制度化、規(guī)范化水平,根據(jù)《國資委2020年工作要點》安排,決定在市屬國有企業(yè)開展國資監(jiān)管制度執(zhí)行情況排查工作,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下: 一、工作目標和內(nèi)容 (一)工作目標 通過對市屬國有企業(yè)執(zhí)行國資監(jiān)管制度情況開展全面排查,著力發(fā)現(xiàn)并糾治有章不循、有規(guī)不依等問題,進一步強化制度執(zhí)行的剛性,增強監(jiān)管制度的嚴肅性和執(zhí)行力;進一步完善國資監(jiān)管制度體系,增強制度的科學(xué)性、針對性和可操作性;進一步規(guī)范市屬國有企業(yè)的經(jīng)營決策行為,增強嚴格執(zhí)行監(jiān)管制度的責任感和自覺性,為市屬國有企業(yè)持續(xù)深化改革和高質(zhì)量發(fā)展夯實基礎(chǔ)。 (二)工作內(nèi)容 排查主要圍繞巡察和審計揭示的問題,以及市國資委日常監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的問題,重點關(guān)注“四個是否到位”即:國資監(jiān)管制度文件宣傳貫徹是否到位、企業(yè)配套制度建立是否到位、國資監(jiān)管制度文件落實是否到位、發(fā)現(xiàn)的問題整改是否到位,深入查找企業(yè)在制度執(zhí)行中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。 二、方法步驟 排查工作采取市屬國有企業(yè)自查與市國資委督查相結(jié)合的方式,分以下三個階段開展: (一)市屬國有企業(yè)自查階段(6月初至7月底) 各市屬國有企業(yè)對照現(xiàn)行國資監(jiān)管制度和企業(yè)相關(guān)配套制度,以及企業(yè)內(nèi)部其他重要規(guī)章制度,結(jié)合市國資委下達的《重點排查的制度清單及排查要點》(詳見附件),查找在制度執(zhí)行方面存在的問題,形成自查報告并整改糾正。自查報告要逐一反映各項制度的執(zhí)行情況,對制度落實不到位的問題和原因,要逐項梳理分析,有針對性地提出整改措施,明確整改責任和時限。自查報告于7月20日前報送市國資委。 (二)市國資委督查階段(8月初至8月中旬) 由委領(lǐng)導(dǎo)帶隊,政策法規(guī)處牽頭,委機關(guān)各處室參與,組成督查組,分組對市屬國有企業(yè)進行現(xiàn)場督查。督查組對照《重點排查的制度清單及排查要點》,對市屬國有企業(yè)制度執(zhí)行情況進行督查。 (三)推動問題整改落實階段(8月下旬至12月底) 市國資委綜合市屬國有企業(yè)自查和督查情況,匯總排查揭示的問題,提出工作建議,形成督查工作報告,向市國資委黨委進行匯報。排查工作發(fā)現(xiàn)的問題,將向企業(yè)下達整改通知,重點問題納入監(jiān)督閉環(huán)實施分類督辦、整改出清。對排查中企業(yè)提出的合理化意見建議,及時反饋相關(guān)處室開展相關(guān)制度的廢、改、立工作,實現(xiàn)制度建設(shè)“量”“質(zhì)”雙提升。 三、有關(guān)要求 (一)統(tǒng)一思想認識。排查國資監(jiān)管制度執(zhí)行情況是今年國資監(jiān)管的一項重要工作,各市屬國有企業(yè)要統(tǒng)一思想、提高認識,將此項工作列入議事日程,認真完成好階段性工作任務(wù),通過排查讓制度真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。 (二)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各市屬國有企業(yè)要加強組織領(lǐng)導(dǎo),由“一把手”負總責,層層抓落實,提高排查工作的主動性和自覺性,確保排查工作按計劃進行。企業(yè)自查要明確目標、內(nèi)容和重點,把解決問題、完善制度和落實制度貫穿始終。 (三)注重工作實效。開展國資監(jiān)管制度執(zhí)行情況排查,要在解決實際問題上下功夫,把是否扎緊制度籠子、提高制度執(zhí)行力、推動工作有效開展作為檢驗排查工作成效的標準,解決企業(yè)長期以來在制度執(zhí)行方面存在的問題,切實提升經(jīng)營管理水平。 附件:重點排查的制度情況及排查要點中共揚州市國資委委員會 2020年6月4日 |